Iratrendező gyakorlatok

Ebben a gyakorlattípusban a jelöltek kapnak egy irattárcát tele iratokkal, s az a feladatuk, hogy a benne található anyagokat elrendezzék, rangsorolják, intézkedjenek, emlékeztetőket írjanak: vagyis mindaz, amit egy vezetőnek hivatali munkája során el kell intéznie. Ez a feladattípus kiválóan mér olyan képességeket, mint a tervezés, a szervezőkészség, a taktikai gondolkozás.

Csoportos gyakorlatok

Ez a gyakorlattípus arra ad lehetőséget, hogy olyan kompetenciákat mérjünk, amelyek csak csoportos körülmények esetén nyilvánulhatnak meg. Ki hogyan tud érvelni, ki tudja meggyőzni a másikat, ki veszi át a csoport irányítását, kitől származnak az ötletek: mind olyan készség, amit a legjobb természetes közegében tanulmányozni. Az SHL sokféle csoportos gyakorlattal rendelkezik, s a legtöbb ezek közül arra is alkalmas, hogy a megrendelő speciális igényéhez igazítsuk.

Elemző - előadó, tényfeltáró és szerepjáték gyakorlatok

Ezek a gyakorlatok a jelöltek elemzőkészségét és előadói-prezentációs képességét vizsgálják. Különböző helyekről - szerepet játszó értékelőtől, iratokból, feljegyzésekből - kell összegyűjteni az információkat, majd döntést kell hozni, s végül a döntést elő kell adni.
 

A szimulációkat igény esetén videóra rögzítjük, majd a felvételt két változatban dolgozzuk fel:

• A résztvevőnek átadjuk a teljes anyagot, hogy az saját fejlődését szolgálja.
• A megbízó részére rövidített (3-5 perces) változatot készítünk, amely a szimuláció legjellegzetesebb mozzanatait mutatja be. Ez hasznos kiegészítése az írásos jelentésnek, hiszen gyors és szemléletes képet ad a szimulált helyzetről, a jelöltről és stílusáról.